Konditionen

Anders als andere Personalberater arbeiten wir mit Festpreisen. Unser Honorar orientiert sich an dem im Vorfeld mit dem Klienten abgestimmten Jahreszieleinkommen. Wenn das tatsächliche Jahreszieleinkommen des vermittelten Kandidaten höher liegen sollte, ändert sich an der Honorarsumme nichts.

Diese Festpreisregelung bedeutet für den Klienten Planungssicherheit sowie die Garantie, die am besten geeigneten Kandidaten vorgestellt zu bekommen. Das sind nicht unbedingt die teuersten.

Unser Honorar wird in drei aufeinander folgenden Monatsraten analog zum 90-Tage-Suchprozess fällig. Zu dem vereinbarten Betrag wird die Suche so lange fortgesetzt, bis gemeinsam eine optimale Lösung gefunden ist.

Alle suchspezifischen Kosten, einschließlich aller Reisen von Kandidaten und Beratern innerhalb Europas, werden pauschal abgerechnet.

Aus Gründen der Effizienz und Seriosität ist die Zusage erforderlich, dass wir exklusiv mit der Suche betraut sind und der Klient auf parallele Aktivitäten verzichtet.

Bei Ausscheiden des platzierten Kandidaten innerhalb der ersten sechs Monate wird honorarfrei geeigneter Ersatz gesucht.